临床教学管理制度

　　4、每年进行优秀带教教师评选。

　　三、实习生的实习质量的评估主要根据以下几个方向综合评定：

　　1、实习科室对实习生的意见。

　　2、医德医风、劳动纪律。

　　3、操作技能考核。

　　4、理论考试。

　　四、每学年在实习结束时对教师的教学质量进行评估。每半年对实习质量进行评估。

　　五、教学质量差的科室和个人，按医院制订的质量考核标准进行惩处。

　　实习生管理制度

　　一、来院各种手续办理程序

　　1、医务部注册报道。

　　2、办理住宿有关手续。

　　3、在医务部领取实习生上岗证和实习考勤表并参加岗位培训。

　　4、医务部检查实习生应带的物品（如白大褂、帽子、口罩、笔记本、听诊器等）。

　　5、分组后由医务部带领学生到各科室交接上岗。

　　二．、实习结束后离院要求：

　　⑴医院各有关科室办理离院手续。

　　⑵实习成绩册按填写要求由实习医院签署意见并加盖公章后统一交回所在系（院）。

　　三、组织纪律

　　1、遵守上、下班制度（与带习老师作息时间相同），不准窜岗。

　　2、遵守医疗保护性制度。

　　3、严格执行各医疗技术操作规程。

　　4、在医疗活动中，遵守请示报告制度，不准在各种医疗文书中代签、仿签老师姓名。

　　5、参加医院的科研活动，应遵守国家保密制度。

　　6、严格执行请销假制度。

　　7、实习期间，未经医务部同意，不得随意调整科室，或延长实习时间。

　　8、参加科室（教研室）、科室、医院组织的学习班、学术会或其他会议，不得迟到、早退，以免影响课堂、会场纪律。

　　9、严格执行学生宿舍管理制度。

　　四、医德医风

　　1、 在工作岗位上必须穿戴整洁、佩带胸牌，仪表端庄。

　　2、 工作要认真负责。

　　3、 不准以医谋私。

　　4、 要关心、体贴、爱护病员，尊敬老师，团结同学，谦虚好学。

　　5、 爱护医院各种公共财物、医疗设备，保护公共场所清洁，搞好个人卫生。

　　6、 遵守医院的廉洁行医的若干规定和医患共建文明公约。

　　7、 遵守医院精神文明建设有关规定。

　　8、 积极参与医院、科室（教研室）、科室的文体活动。

　　五、医疗文件及技能的基本要求

　　1、 上岗前参加医院的岗前培训，掌握各种医疗文件书写的规范。

　　2、 医疗文件记录要求作到准确、及时、规范，字迹清楚、卷面整洁、不得涂改。

　　3、 在带习老师带领下作好试诊记录。

　　4、 在带习老师现场指导下完成实习大纲要求的各项技术操作。

　　六、实习生纪律规定

　　1、必须参加所在科室的业务学习。

　　2、严格遵守劳动纪律，不迟到、早退，不任意调班、换班，不擅离工作岗位。

　　3、请销假管理规定

　　⑴病假须有实习医院开具的医疗证明，经带教教师、实习队长同意后，将证明交医务部存查。

　　⑵事假必须写明请假原因，三天以内（含三天）由实习科室审批；三天以上七天以下，须经医院医务部审批；七天及以上经学生所在院校教务处同意后，方能准假，请假手续复印件交所在医院医务部存查。

　　⑶假满必须到医务部销假；不假离岗或未完清请假手续离岗者，按旷习论处。

　　⑷事假累计一周以上者，按规定必须补完所误实习时间后，医务部方给予签署实习鉴定意见。

　　4、学生转院实习规定：因择业、用人单位试用需转院实习的学生，由本人提出申请，附家长身份证复印件及签字，报系学校教务处及医务部审批。

　　5、严格遵守医院的各项规章制度和技术操作规程，服从医院管理，如有违纪行为者，将按医院及学校有关规定处理。

　　6、毕业实习未按实习计划完成，不予按时毕业，必须重补实习。毕业实习成绩不合格的学生，不予毕业。

　　六．其他

　　1、积极参加教学医院组织的义诊、科普宣传、医保咨询、创建、达标、评

　　优等社会公益活动。

　　2、 积极参加教学医院、科室、实习队开展的各类文体活动，活跃医院的空

　　气。

　　实习生岗前培训制度

　　一、学生正式进入临床岗位前由医务部主持的培训会议。

　　二、院长或分管院长介绍医院发展史及科室设置、重要的规章制度。

　　三、医务部负责对实习生的管理制度及医事制度的培训。

　　四、医务部负责医德规范，医患沟通等的培训。

　　实习生病历书写制度

　　一、实习生均应遵守医院病历书写制度，严格按重庆市卫生局、重庆市中医管理局病历书写规范要求进行病历书写。

　　二、实习生在带习教师的指导下，每周至少书写1份完整病历。

　　三、实习生书写好的完整病历，带习教师必须认真修改，并审查签字。

　　出科考核、考试制度

　　一、实习生在每科实习结束时，进行出科操作技能考核和理论考试。

　　二、操作技能考核以医疗文件、体格检查、临床操作为主要内容，带教老师面试为主；理论考试以基本知识为主。

　　三、出科考试时医院和科室应有专门人员负责监考，考核中应严肃认真，客观反映平时的实习情况。

　　四、临床各科室做好实习生的考试、考核成绩登记，及时造册上报医务部。

　　关于实习队工作的管理规定

　　临床毕业实习是高等医学教育极为重要的阶段。毕业实习质量直接影响对学生的临床实际工作能力和医德医风的培养。加强实习队的建设和管理，对全面贯彻教育方针、提高毕业实习质量具有重要的作用。为确保毕业实习任务的圆满完成和对人才质量的培养，特制订本规定。

　　一、实习队长职责

　　1、实习队是各院校根据临床毕业实习工作特殊需要组建的临时组织，由实习队队长及实习学生组成。

　　2、实习队的任务是配合医院具体地负责实习生的政治思想、业务、行政和生活管理等方面工作的实施。按照实习大纲、实习计划的规定，认真完成临床毕业实习工作任务。【找资料上[资料库]www.zlcool.com】